Square Enix onthult het robuust anti-intimidatiebeleid om werknemers en partners te beschermen
Square Enix heeft proactief een uitgebreid anti-intimidatiebeleid geïntroduceerd dat is ontworpen om zijn werknemers en medewerkers te beschermen. Dit beleid definieert expliciet verschillende vormen van intimidatie, variërend van directe bedreigingen van geweld tot online laster. Het bedrijf beweert zijn recht om diensten te weigeren en juridische stappen te ondernemen tegen personen die zich bezighouden met dergelijk gedrag.
De uitvoering van het beleid onderstreept de toenemende prevalentie van online intimidatie binnen de gaming -industrie. Spraakmakende incidenten, zoals doodsbedreigingen tegen actoren en de annulering van gebeurtenissen als gevolg van bedreigingen van geweld, benadrukken de dringende behoefte aan dergelijke beschermende maatregelen. De proactieve houding van Square Enix is bedoeld om soortgelijke situaties te voorkomen die van invloed zijn op het personeelsbestand.
Het gedetailleerde beleid, beschikbaar op de Square Enix -website, omvat een breed spectrum van intimidatie, omvat bedreigingen, intimidatie, laster (inclusief online opmerkingen en berichten), stalking en discriminerend gedrag. Het maakt duidelijk onderscheid tussen acceptabele feedback en onaanvaardbare intimidatie.
De reactie van Square Enix op intimidatie omvat de weigering van de dienstverlening en, in gevallen van kwaadaardige intentie, juridische stappen of betrokkenheid van wetshandhaving. Deze vaste houding weerspiegelt een verplichting tot veiligheid en welzijn van medewerkers.
Key Elements of the Square Enix Anti-Harassment Policy:
Intimidatie omvat:
- Handelingen van geweld of gewelddadige bedreigingen
- beledigende taal, intimidatie, dwang
- laster, persoonlijke aanvallen (online of offline)
- Aanhoudende vragen, herhaald ongewenst contact
- binnendringen
- onwettige terughoudendheid
- Discriminerend gedrag op basis van ras, religie, enz.
- Privacy -inbreuk (ongeautoriseerde foto's/video's)
- Seksuele intimidatie, stalken
Overmatige eisen zijn onder meer:
- onredelijke productuitwisselingen of monetaire eisen
- Onredelijke verontschuldigingsverzoeken
- Overmatige serviceverzoeken
- Overmatige eisen voor de straf van werknemers
Dit beleid is een noodzakelijke reactie op de escalerende kwestie van online intimidatie op het gebied van spelontwikkelaars. Recente voorbeelden, zoals de transfobe aanvallen op een Final Fantasy XIV -stemacteur en eerdere doodsbedreigingen tegen Square Enix -personeel, onderstrepen de ernst van de situatie en het belang van proactieve maatregelen om een veilige en respectvolle omgeving voor iedereen te waarborgen. De toewijding van het bedrijf om zijn werknemers door dit beleid te beschermen, is een belangrijke stap om dit wijdverbreide probleem aan te pakken.